Den dårlige stemning er væk

Ikke alt det nye var dårligt

TERNDRUP:Formand for forældrebestyrelsen, Anette Grønhøj, understreger, at der under hele forløbet har været et godt samarbejde mellem bestyrelsen og ledelsen: - Men i bestyrelsen sidder vi jo også med en viden, for eksempel om økonomien. Og den har vi da forsøgt at formidle ud, blandt andet i nyhedsbrevene. Der har været fuld åbenhed hele vejen igennem, og alle referater har hængt på opslagstavlen. Men det er selvfølgelig ikke alle, der har fået dem læst, siger forældreformanden og fortæller om den dårlige stemning, der var en overgang: - På et tidspunkt var der også nogle forældre, der holdt op med at hilse på mig. Tonen var heller ikke særlig pæn over for personalet, og det psykiske pres har helt sikkert også spillet en rolle, siger Anette Grønhøj, som selv har to børn i Børnehuset Aavangen. En del af kritikken fra forældreside gik også på, at Finn Sejrup Pedersen ud over sit lederjob er byrådspolitiker (for SF, red.) og socialudvalgsformand. Og at det bruger han meget mere tid på end at lede Aavangen. Det har Anette Grønhøj et afklaret forhold til: - Så længe han lægger de timer i Børnehuset, han skal, kan man jo ikke forhindre ham i at udføre frivilligt arbejde som hobby. Og ledelsen har godt nok lagt nogle timer i Børnehuset! De har nærmest været der dag og nat, understreger Anette Grønhøj og fortæller, at de meget kritiske forældre også gik meget op i, om Finn Sejrup Pedersens bil holdt ved Børnehuset, "for han sidder jo også nede på rådhuset hele tiden". - Men han bor i Terndrup og kan altså også både gå og cykle til arbejde eller blive sat af, fastslår hun. Hun er glad for, at det lykkedes at få en god dialog med "de meget skeptiske forældre". - Og det har helt sikkert hjulpet, at vi nu er gået tilbage til det gamle. Folk synes, det er meget mere trygt for deres børn. Bestyrelsen er nu sammen med personalet ved at evaluere hele strukturforsøget. Men Anette Grønhøj håber bestemt ikke, at man kaster alle de nye ideer på bålet: - Min søn var for eksempel meget fortørnet, da vi gik tilbage til den gamle struktur. For han var meget glad for de nye kammerater, han havde fået på tværs af huset. Jeg håber, at vi når frem til en gylden middelvej, så vi kan beholde det bedste af det nye og kombinere det med det bedste af det gamle, siger hun. - Den nye struktur var sådan set god nok, det er organiseringen, der har været problemet, opsummerer hun og bliver heller ikke uenig med ledelsen om det. Hun mener, at Aavangen har været ualmindelig uheldig: - Det er jo egentlig tilfældigheder, at der sker så mange ting på ét arbejdssted på samme tid. Vi synes jo selv, at vi har været utrolig hårdt ramt, siger Anette Grønhøj, som nu ser anderledes lyst på fremtiden for Børnehuset. Hun håber for eksempel, at midsommerfesten i aften kan blive en ny tradition og glæder sig meget over, at så mange bakker op.

Breaking
Kæmpe politiaktion i Aalborg Øst
Luk