Skolevæsen

Henter svejsere i udlandet

Teknisk Skole bistår nordjysk metalindustri og vikar- bureauer med screening

Klar til job i Dan­mark. Næs­ten. En grup­pe pol­ske me­tal­ar­bej­de­re - med tolk - blev i går tes­tet for de­res fag­li­ge fær­dig­he­der på Tek­nisk Sko­le i Aal­borg. Foto: Bent Bach

Klar til job i Dan­mark. Næs­ten. En grup­pe pol­ske me­tal­ar­bej­de­re - med tolk - blev i går tes­tet for de­res fag­li­ge fær­dig­he­der på Tek­nisk Sko­le i Aal­borg. Foto: Bent Bach

AALBORG:I mangel af danske svejsere vender nordjyske metalfirmaer sig i stigende omfang mod Tyskland og Østeuropa for at finde arbejdskraften. Problemet er at vide, om de udenlandske arbejdere kan det, der forventes af dem. - Det er en vigtig viden både for firmaerne, for de vikarbureauer, som anviser arbejdskraften, og for de udenlandske arbejdere selv, der tager rejsen hertil, siger uddannelseskonsulent Henrik Nielsen, Teknisk Skole i Aalborg. Derfor har skolen i samarbejde med flere vikarbureauer tilrettelagt et fagligt testprogram. Svejsetesten gennemføres på skolen og strækker sig over to dage. I går var 22 polakker og tyskere i ilden, bogstaveligt talt, og i morgen skal 12 rumænere demonstrere deres færdigheder med svejseapparaterne. Det er fjerde gang inden for kort tid, screeningsprogrammet gennemføres. - Enkelte har ikke kunnet klare de skrappe krav, og firmaerne går ikke på kompromis, vikarbureauerne gør heller ikke. Men det er jo mennesker, vi taler om, og vi vil gerne skåne dem for nederlaget, siger Henrik Nielsen. Ham bekendt har ingen dog måttet rejse tomhændet hjem. Vikarbureauerne har kunnet finde andet arbejde: - Det forlanger vi. Eller at der i det mindste er en hjemrejsebillet. Test i hjemlandet Skolen overvejer nu, hvordan den kan gennemføre den faglige screening på en bedre måde. - Vi har ikke modellen klar, men det vil være oplagt at gennemføre testen i arbejdernes hjemlande, siger Henrik Nielsen. Efter sommerferien vil skolen være klar til at tilbyde metalvirksomhederne og vikarbureauerne denne udvidede service. Samarbejdet med vikarbureauerne sker på betingelse af, at de udenlandske arbejdere rent faktisk er sikret et job, og at løn- og arbejdsvilkår følger Dansk Metals overenskomst. Ud over usikkerheden omkring det faglige niveau rejser beskæftigelsen af de udenlandske arbejdere også et sprogligt problem. Men det er udenlands, arbejdskraften i øjeblikket findes. - Og også her begynder det at knibe, oplyser Annette Okkels, regionschef i vikarbureauet JKS, Aalborg. Der er øget efterspørgsel på metalarbejdere i Tyskland, og JKS skal langt omkring for at finde kvalificerede folk. Nu satser firmaet på at hente folk Tjekkiet. Henrik Nielsen understreger dog, at man fortsat forsøger at rekruttere ledige i Nordjylland. Jobgaranti til svejsere - Men der er altså stadig ledige i Nordjylland, og er deres helbred i orden, ligger der muligheder i svejserfaget, påpeger Henrik Nielsen. Jobcentrene og kommunerne prøver ihærdigt at finde ledige, der har mod på og lyst til uddannelsen, og i øjeblikket er 15 ledige under oplæring, hvilket varer tre-fire måneder. - Til gengæld er der garanti for arbejde bagefter. I mine otte år på skolen har der har aldrig været så stor mangel på folk som nu, fortæller Henrik Nielsen.