Brønderslev

Integrationsleder: Vi tager altid kritik alvorligt

BRØNDERSLEV:- Sagligt og fagligt begrundet kritik fra medlemmerne af Integrationsrådet er aldrig blevet afvist - det har vi altid taget alvorligt. Det understreger Hans Jørgen Vakili Jensen, der er Brønderslev Kommunes integrationsleder. Han imødegår hermed Leif Sørensens angreb, der går på, at kritik af flygtningeområdet afvises, og at munden lukkes på kritikerne i rådet. - Gode ideer og inspiration til arbejdet og sagligt begrundet kritik har vi altid lyttet til, og efterfølgende er emnerne behandlet på møder ved for eksempel at indkalde repræsentanter fra sprogcenteret, den pædagogiske konsulent, fritidskonsulenten, ansatte fra modtagerklasserne eller kommunes tale- hørepædagog. - Når der kommer en kritik, tager vi den alvorligt, og vi inddrager de personer, der kender det pågældende område grundigt. - Vi er altid interesseret i et godt integrationsarbejde, og det kan man iøvrigt også se på resultaterne af vores arbejde. Integrationslederen henviser i den forbindelse til, at Brønderslev Kommune ligger mellem landets ti bedste kommuner, når talen falder på aktiveringsgraden af flygtninge - stort set alle er i gang med fuldt integrationsprogram. - I 2002 havde Brønderslev Kommune den højeste fremmødeprocent på sprogcenteret. Og selvom der overalt er stigende ledighed, er det alligevel lykkes os at få flygtninge i arbejde. Det er en opgave, der er op ad bakke, fordi der er mange om budet. Hans Jørgen Vakili Jensen minder om, at Brønderslev Kommune selv tog initiativet til at etablere integrationsråd, selvom det efter daværende lovgivning minimum krævede 50 underskrifter. I dag er det frivilligt. - Og siden er flere sager vendt i Integrationsrådet. Hans Jørgen Vakili Jensen tilføjer, at han altid har serviceret Leif Sørensen, når han ønskede det. - Min dør står stadig åben, hvis han har nogle gode idéer, som kan forbedre integrationarbejdet. Det gør den iøvrigt for alle. Jeg har endda søgt midler hjem til ham.