Kina vil med ny lov beskytte kvinder på arbejdspladser
Lovforslag sigter på at tage livtag med diskrimination af kvinder på Kinas arbejdsmarked.
Kina overvejer at indføre nye regler, der skal forhindre diskrimination af kvinder på arbejdsmarkedet.
Det fremgår af et udkast til et lovforslag offentliggjort fredag.
Ifølge forslaget skal det være forbudt for arbejdsgivere at inkludere kønspræferencer i jobopslag.
Det skal også være forbudt at udfritte kvindelige ansøgere om ægteskabelige forhold og deres overvejelser om graviditet. Det har i årtier været en udbredt og omstridt praksis.
En rapport i juni fra den internationale rettighedsbevægelse Human Rights Group viste, at i et ud af fem opslag til stillinger i det offentlige blev mænd fremhævet som foretrukne ansøgere.
Det fremgik også af rapporten, at det er normalt at få kvindelige ansatte til at underskrive en kontrakt, hvor de lover ikke at blive gravide i de første år efter deres ansættelse.
Kinas kraftige økonomiske udvikling de seneste fire årtier kombineret med den tidligere politik om, at et ægtepar kun måtte få ét barn, har åbnet nye uddannelses- og jobmuligheder for kvinder.
/ritzau/AFP
