Skoleledere skifter skole

Der er ingen ugler i mosen, men bare tilfældigheder på spil, når fire personer fra skoleledelsen i Skørping Kommune alle skifter job i det nye skoleår

SKØRPING:Hele fire personer fra Skørping Kommunes folkeskoler har sagt deres job op til sommerferien. - Det er da mærkeligt i en så lille kommune, men der er ingen ugler i mosen, forsikrer kommunaldirektør Palle Juul Hansen. Det er Susanne Tuxen, skoleleder på Bælum Skole, og Jack Soleng, skoleleder på Hellum Skole, der har besluttet sig for at forlade deres nuværende job. Desuden har viceskoleinspektør på Skørping Skole, Karsten Sørensen, også besluttet sig for at stoppe. Viceskoleinspektør på Bælum Skole, Karen Magrethe Andersen, har meddelt, at hun ønsker at gå på pension, men hun overtager roret på Bælum Skole, indtil en ny skoleleder er ansat. Formand for børne, skole og kulturudvalget, Leon Sebbelin, er overrasket over det store antal udskiftninger. Kan få betydning - Jeg tænkte da lige; hov, er der noget, vi skal til at være opmærksomme på. Men når man ser på de fire enkeltsager, er det bare rent tilfældigt, at alle stopper nu, siger Leon Sebbelin, der ikke ser de store problemer i skolernes mangelfulde skoleledelse fra 1. august. - Der, hvor det kan få betydning, er at der bliver en pause i den mere langsigtede planlægning med skolens udvikling, nye tiltag og mål, siger han og trøster sig med, at skolerne havde stået i en mere kaotisk situation, hvis skolelederne var stoppet for to måneder siden. - Som jeg forstår det, er det til at leve med. Skoleskemaerne for det nye skoleår er blevet lagt. At så mange person fra folkeskolerne i Skørping Kommune stopper på én gang skyldes enten pension eller trangen til nye græsgange. Har fået nye skolejobs Skoleleder Jack Soleng fra Hellum Skole har fået nyt arbejde på Thylands Ungdomsskole. - Det er med ambivalente følelser, at jeg stopper på skolen, men efter 10 år i folkeskolen får jeg nu mulighed for at prøve kræfter med efterskoleverdenen, hvilket jeg glæder mig meget til, siger Jack Soleng, der er overbevist om, at han kommer til at savne Hellum Skole, hvor han har været ansat siden 2002. - Af personlige årsager passer det mig bedre at skifte job. Jeg vil gerne anbefale andre til at søge som skoleleder i Skørping Kommune, for det er bestemt en god arbejdsplads med gode forhold, især fordi der er et ledernetværk på tværs af forvaltningerne, siger han. Karsten Sørensen, der har fungeret som viceskoleinspektør på Skørping Skole vil efter 13 år i lederstillinger, først på Lynghøj Efterskole og så på Skørping Skole, til at undervise i Folkeskolen. - Det er en personlig afgørelse, at jeg har valgt at skifte job. Jeg er blevet 50 år og ser mere på, hvilke muligheder der er for mig resten af mit arbejdsliv, siger han og fortæller, at han ikke vil bruge mere tid på administration. - Arbejdet som viceskoleinspektør kræver 100 procent ledelsestid, så det nye job passer bedre til min personlige profil. Ændre på ledelsesteam At Skørping Skole efter ferien står uden viceskoleinspektør, kan ifølge politikeren Leon Sebbelin komme til at ændre på strukturen i skolens ledelsesform. - Jeg tror nok, at man på Skørping Skole lige vender det i luften og tænker på, om man stadig skal have en traditionel ledelse eller prøve en anden form for ledelsesteam. På Hellum Skole er det allerede planlagt, hvad der skal ske, ndtil skolen får en ny skoleleder. Viceinspektør på Terndrup Skole, Kirsten Uldbjerg bliver konstitueret skoleleder, indtil der findes en ny. Hun skal arbejde halvdelen af sin tid på Hellum Skole og den anden halvdel påTerndrup skole.