Ny lov skal stoppe fusk med asbestprøver

Sagen skabte voldsomt røre - og nu har den også haft betydning for en ny lov, som Folketinget har vedtaget i dag.

Nu har en arbejdsgiver pligt til at sikre ansattes frie og uhindrede adgang til oplysninger fra en tredjepart om resultatet af asbestprøver. Altså skal medarbejderne ikke selv bede om at få oplysningerne men kunne se dem direkte.

Loven rummer også et vejledende niveau for fængselsstraf i særlig grove tilfælde, hvor arbejdsmiljøloven er blevet overtrådt.

- Asbestarbejde kan være livsfarligt. Derfor skal det håndteres korrekt, og der er stramme regler på området. Alligevel dukker der løbende eksempler op på virksomheder, der ikke følger reglerne, og som dermed udsætter deres ansatte for det livsfarlige asbeststøv. Med det nye lovforslag vil personer i en virksomheds ledelse kunne idømmes fængselsstraf, hvis de har handlet forsætligt eller groft uagtsomt i sager om overtrædelser af arbejdsmiljølovgivningen, lød det i en pressemeddelelse fra Beskæftigelsesministeriet forud for vedtagelsen af loven, som i øvrigt blev vedtaget af et enigt folketing.