Fejlrekruttering kan koste millioner. Derfor skal du være meget bevidst om dine bias, når du ansætter
Har du en forkærlighed for folk, der er slanke? Og kan du ikke ikke fordrage mennesker med tatoveringer? Så skal du være varsom, når du ansætter. For skindet kan bedrage – og fejlrekruttering kan koste dig dyrt.
Konsulenthuset Ballisager er netop udkommet med en ny rekrutteringsrapport, som viser, at 88 procent af de adspurgte virksomheder foretrækker, at der er billede på CV’et.
Få adgang første måned for kun 49 kr.
Prøv Nordjyske nuAllerede abonnent? Log ind
Abonnementet giver adgang til Nordjyske.dk og fornyes automatisk til 109 kr. pr. måned og er uden binding.