Indenfor døren ligger en afdeling, hvor der de seneste tre år kun har været en enkelt opsigelse blandt de 63 sygeplejersker. Hvor sygefraværet er faldet fra 26 til 6 dage pr. medarbejder pr. år.

Og hvor der er en af de bedste trivselsmålinger i regionen.

Tager man elevatoren til en af etagerne nedenfor, er der ledige stillinger. Og kigger man ud ad vinduet, kan man se Hobrovej, hvor sygeplejersker for nogle måneder siden stod med skilte og råbte i håbet om at blive hørt på Christiansborg.

Men på niende sal er historien en anden. Nærmest stik imod alle odds. Her har afdelingsleder Tina Seidelin Rasmussen og hendes kolleger tilsyneladende knækket koden til et godt arbejdsmiljø.

Men hvordan? Kom med indenfor - og bliv inspireret - ved at læse den fulde historie på Nordjyskes nye erhvervsmedie Vigeur.