Dette er et debatindlæg. Indlægget er udtryk for skribenternes egen holdning.

Vi ønsker gerne at anerkende den nye aftale om entreprenørstoppet, der betyder, at Arbejdstilsynet fra 1. juli 2025 får mulighed for at lukke ned for arbejdet hos både entreprenører og underentreprenører, hvis de gentagne gange overtræder arbejdsmiljølovgivningen. Det er absolut en god hensigt at sætte lønmodtagernes sikkerhed over hensynet til virksomhedernes profit. Vi kan bare desværre ikke komme udenom, at det ikke er med dette stykke lovgivning i hånden, at vi vil komme det til livs.

Der er simpelthen for store huller i osten til, at Arbejdstilsynet effektivt vil komme til at gøre brug af dette redskab, så længe der ikke følger ressourcer med til det. Af lovændringen fremgår det, at der for at lave et entreprenørstop skal have været udført intensiveret tilsyn med byggepladsen i fire uger, meddelt dette til entreprenøren skriftligt forinden, for derefter at finde et flertal af overtrædelser fra både hovedentreprenøren og mindst én underentreprenør i perioden. Derudover ligger der endnu flere processer, vurderinger, varslingsperioder og krav, før der kan blive tale om at stoppe arbejdet på pladsen. Alt dette, uden at der afsættes tid, penge eller opkvalificering af medarbejdere til opgaven.

Hensigten fejler intet, men gode hensigter alene stopper ikke de virksomheder, som gentagende gange sætter vores kollegaers sikkerhed og helbred på spil, for at fore lommerne!