Et godt arbejdsmiljø kræver plads til alle – også LGBT+ personer
I 2004 fik Danmark sit første virksomhedsnetværk for LGBT+ personer, i virksomheden IBM. Nogle år senere startede ansatte hos Microsoft et regnbuenetværk. Og det første netværk på en dansk virksomhed blev startet af medarbejdere i DSB i 2010.
Få adgang første måned for kun 49 kr.
Prøv Nordjyske nuAllerede abonnent? Log ind
Abonnementet giver adgang til Nordjyske.dk og fornyes automatisk til 109 kr. pr. måned og er uden binding.