Efter nogle timer spurgte han en kollega, hvor det nærmeste toilet var. Kollegaen pegede mod et hjørne.

- Hvad tror du, der ligger derovre? Tror du, det er vand?

Men Stefan Ionut nægtede at tisse i hjørnet og fandt et pissoir.

Hvis et toilet var nødvendigt, skulle han gå endnu længere. Så de, der havde brug for et toilet, fandt andre løsninger.

Det så han selv.

Nordjyske har talt med flere nuværende medarbejdere hos den udskældte virksomhed og kan nu bringe billeder af medarbejderforhold, der er i strid med Arbejdstilsynets regler.

Livsfarligt skroteventyr

• Dette er en artikel i serien ''Livsfarligt skroteventyr''.
• Frederikshavns borgmester Birgit S. Hansen (S) kaldte det begyndelsen på et erhvervseventyr, da hun var med til at indvie et af verdens største værfter for ophugning af kæmpeskibe og boreplatforme. Men bag facaden på prestigeprojektet gemmer sig en anden virkelighed. 
• Serien er lavet på baggrund af et tocifret antal interviews med nuværende og tidligere medarbejdere hos M.A.R.S.
• Ved du noget? Tip journalisterne på graverne@nordjyske.dk. Tippet kan også sendes anonymt og krypteret via protonmail.com/da/ til nordjyskesecure@protonmail.com.

Ingen adgang til vand

Da virksomheden Modern American Recycling Services (M.A.R.S.) indviede sin europæiske afdeling i Frederikshavn, udtalte en stolt udenrigsminister sig.

- Det er en stor dag for Danmark, sagde Jeppe Kofod.

Ophugningsværftet blev placeret i Frederikshavn for at undgå, at skibe blev hugget op på uforsvarlig vis på strande i Indien. 

M.A.R.S. lovede at gøre det bæredygtigt og med sikkerhed i højsædet. 

Men virkeligheden blev en anden, som Nordjyske de seneste uger har afsløret. Nogle medarbejdere frygter for deres liv. 

Nu kan Nordjyske fortælle, at tidligere og nuværende medarbejdere er stærkt utilfredse med kantine- og toiletforholdene hos virksomheden, der de seneste par år har leveret store millionoverskud.

Kantinerne og toiletterne blev ellers kaldt "midlertidige" af ledelsen, da Nordjyske var på besøg på pladsen i januar i år. 

- Men de har været midlertidige, siden de startede virksomheden for flere år siden, siger en tidligere ledende medarbejder ansat frem til 2023. 

Han har betinget sig anonymitet for at udtale sig. 

Flere af Nordjyskes kilder fortæller, at rummene, hvor medarbejderne holder pause og spiser frokost, kommer fra kæmpeskibene og boreplatformene og er løftet ned på landjorden med en kran.

Eksempelvis en 40 fods container, som en nuværende medarbejder har taget billeder af. Medarbejderen har ikke ønsket sit navn frem af frygt for at blive fyret. 

Personalet på M.A.R.S.' brænderplads har deres eget omklædningsrum, men benytter også denne container som kantine.

Her spiser de, ifølge Nordjyskes oplysninger, ofte i tøjet, de arbejder i.

- Det er slet ikke i orden. Det kan indeholde sundhedsskadeligt materiale, siger Hasse Mortensen, tidligere tilsynschef for Arbejdstilsynet.

Nordjyske har tidligere beskrevet, at der på virksomhedens brænderplads blev målt en blykoncentration dobbelt så høj som grænseværdien, hvilket udløste et påbud fra Arbejdstilsynet i november 2023.

En anden nuværende medarbejder – der også udtaler sig anonymt af frygt for repressalier – holder ikke sine pauser i containeren. Han skal bruge en anden kantine, som en tidligere medarbejder kalder "jagthytten".

Begge personer siger, at man i "jagthytten" ikke har adgang til vand, hvilket er i strid med Arbejdstilsynets regel om, at medarbejdere skal have mulighed for at vaske hænder.

Forholdene står tilsyneladende i skarp kontrast til et andet sted på arbejdspladsen.

- Det er sjovt, når man ser de ansatte, der sidder på kontor. De har lige fået nyt kontor med kantine, siger en af de nuværende medarbejdere.

"Pissede på platformen"

Medarbejderen, som har taget billederne for Nordjyske, er meget utilfreds med toiletterne, som ofte er beskidte og kolde.

Han fortæller, at han tidligere har fundet afføring på gulvet.

En anden nuværende medarbejder har om vinteren oplevet vandet i kummerne fryse til is, så der kun var ganske få toiletter at benytte for virksomhedens knap 200 medarbejdere.

De ansatte, der arbejder på skibene eller boreplatformene, har ifølge kilderne nogle gange adgang til mobile toiletter eller en bås med flere pissoirer kendt fra festivaller.

Men når toiletenhederne løftes på land for at blive tømt, kan der gå lang tid, før de kommer tilbage igen, fortæller en tidligere medarbejder, der var ansat frem til 2023.

I mellemtiden må medarbejderne lede efter et toilet på den 290.000 kvadratmeter store arbejdsplads – eller ty til andre løsninger, som han selv gjorde på boreplatformen Vesslefrikk B.

- Jeg oplevede en enkelt gang, hvor det tog omkring to uger, før toiletterne blev tømt og sendt op igen. Der må jeg indrømme, at jeg gik og pissede på platformen, siger han.

På boreplatformen stødte han på "anseelige mængder menneskelort" ved pontonerne og morede sig, da en kollega stak hånden ned i en brønd til spildvæsker og fik sig et chok. 

- Den skulle rengøres på grund af brandfare, men den var ikke beregnet til at skide i, siger han.

Tidligere tilsynschef i Arbejdstilsynet, Hasse Mortensen, siger, at manglen på toiletter aldrig kan undskyldes med virksomhedens størrelse.

- Det er selvfølgelig slet ikke i orden. De kan bare ringe til et firma, som kan levere toiletter indenfor nogle få timer, siger han.

Flygtede fra området

Stefan Ionut nåede kun at have én vagt på M.A.R.S., inden han stoppede.

Han blev især skræmt over adgangsforholdene til kantinen, han blev henvist til. En container på toppen af skrotskibet Foinaven, hvortil medarbejderne skulle bestige en næsten lodret trappestige fra skroget på skibet.

- Da der var pause, løb alle hen til stigen for at komme først op. En kollega skyndte på mig, men jeg ville hellere vente, til de andre var oppe. Hvis én faldt, ville han tage alle med ned, siger han.

Ti personer var samlet i containeren. De fleste sad og røg cigaretter. Ud over borde og stole stod der en fem-liters vanddunk på gulvet.

- Det var drikkevand, men der var ikke noget sted at vaske hænder, fortæller Stefan Ionut.

Ifølge Arbejdstilsynets vejledning om velfærdsforanstaltninger på arbejdspladser skal medarbejderne kunne finde et toilet inden for 200 meter. 

Det kunne Stefan Ionut ikke, efter at han blev henvist til at lade vandet i et hjørne på skibet. Og noget tyder på, at hans kolleger havde samme problem.

- Jeg så en, der sad og sked i en pose. De andre sagde, at det var helt normalt. Det var jo en meget lang tur at finde et toilet, siger han.

Stefan Ionut var rystet over forholdene på arbejdspladsen, og da hans dårlige knæ hævede kraftigt op efter arbejdsdagen, besluttede han at sige op.

Administrerende direktør Kim Thygesen er blevet forelagt kritikken fra de mange medarbejdere. 

Han oplyser via et PR-bureau, at han ikke ønsker at medvirke i denne artikel.

Firmaet, som M.A.R.S. betaler for holde øje med deres arbejdsmiljø, Bureau Veritas, gennemgik i marts velfærdsfaciliteterne hos skrotfirmaet, men resultatet af dette tilsyn bliver ikke oplyst i svaret til Nordjyske.